建造業(yè)外勞被克扣工資，有議員認(rèn)為有必要杜絕剝削外勞的行為，建議政府設(shè)立“外勞事務(wù)專組”打擊不良雇主和不良中介，增加營(yíng)運(yùn)透明度，主動(dòng)監(jiān)察聘用程序、手續(xù)及費(fèi)用等問題，制訂匿名舉報(bào)及突擊巡查制度，并主動(dòng)向外勞宣傳教育。

　　立法會(huì)人力事務(wù)委員會(huì)副主席、民建聯(lián)九龍東立法會(huì)議員顏汶羽接受《大公報(bào)》訪問時(shí)表示，若剝削外勞成為“潛規(guī)則”，本地勞工就業(yè)與待遇亦會(huì)因此受影響，樂見政府早前成立的跨部門專責(zé)小組，但細(xì)節(jié)做法仍未公布，建議應(yīng)組織涉及外僱的政府部門，包括運(yùn)輸及物流局、發(fā)展局、勞福局以及警方成立恒常專責(zé)小組，重點(diǎn)處理輸入勞工的不法問題。顏汶羽又建議政府須加強(qiáng)與內(nèi)地協(xié)作，打擊無牌經(jīng)營(yíng)、主動(dòng)調(diào)查與懲處借用牌照經(jīng)營(yíng)，推動(dòng)聯(lián)合執(zhí)法；建立資訊溝通機(jī)制，加強(qiáng)信息交流。

　　香港建造商會(huì)會(huì)長(zhǎng)林健榮建議外地雇員每月親自簽收及確認(rèn)其薪金，確保工資不會(huì)被克扣。林又提醒，根據(jù)現(xiàn)行制度外勞每月只需繳交薪金上限10%作為宿舍費(fèi)，換言之，若有分判商或管理公司扣取員工逾10%的薪金，即屬違法，外勞應(yīng)立即舉報(bào)。\大公報(bào)記者 鐘佩欣